Naambadges Adviescentrum

Offline online

Offline vs online: onderscheid door persoonlijkheid

Online handelen is de toekomst. Vrijwel alles gaat tegenwoordig online: het vinden van adviseurs, het kopen van spullen en zelfs boodschappen, het promoten van bedrijven enzovoorts. Daardoor lijkt het soms alsof bedrijven en winkels vooral online bestaan en het offline gedeelte net zo goed kan verdwijnen. Er is echter sinds enkele jaren een trendverandering te zien: klanten gaan vaker op zoek naar fysieke bedrijven of winkels om te zoeken wat ze nodig hebben. Verwacht je dat dit vooral oude [...]

Read more...

Seizoenswerk en vakantiekrachten: zorg voor herkenbaarheid!

De zomer komt er weer aan en daarmee ook de start van het seizoenswerk. Langs de kust trekken hotels en winkels extra personeel aan, promotie teams bevolken elke binnenstad nu het daar drukker wordt en recreatieve bedrijven staan wekenlang volgeboekt. De vakantiekrachten duiken in horden op: jonge studenten, seizoenswerkers, scholieren… Het is soms erg lastig om het overzicht te houden. Hoe hou je als manager of als bedrijfseigenaar al die seizoenswerkers uit elkaar? En hoe zorg je dat ze [...]

Read more...
Thomas Cook Belgie

Klantcase: Thomas Cook België

Thomas Cook is één van de grootste reisorganisaties van België. De keten heeft diverse reisbureaus in België en Nederland, organiseert compleet verzorgde reizen en heeft een eigen vliegmaatschappij. Wat dus ook betekent dat er veel personeel werkzaam is bij Thomas Cook en dat er veel sprake is van klantcontact. Het is natuurlijk erg fijn als klanten in één oogopslag een werknemer kunnen herkennen en ook achteraf nog kunnen aangeven met wie ze gesproken hebben. Op zoek naar een manier [...]

Read more...

Klantcase: Van der Valk Brussel

Het Van der Valk hotel in Brussel ziet er prachtig uit. Ook heeft deze hotelketen een goede naam en reputatie opgebouwd. Er is alleen één uitdaging die bij hen speelt: Hoe kunnen wij het contact tussen klant en personeel bevorderen? Zo kwam Van der Valk bij ons terecht met de vraag: hoe kunnen wij zorgen dat onze gasten zich bij ons personeel op hun gemak voelen? Hoe zorgen we voor betere toegankelijkheid en openheid, zodat mensen het personeel ook sneller herkennen? [...]

Read more...
herbruikbare naambadge

Duurzaam ondernemen? Hergebruiken!

Hergebruiken klinkt wel heel erg leuk, maar meestal hangt daar ook een prijskaartje aan. Dat is een van de redenen dat ondernemers nog niet veel spullen hergebruiken in hun kantoor. Het is gewoon veel simpeler om iets nieuws te kopen in plaats van een oud of kapot ding opnieuw te gebruiken. Gelukkig geldt dat ook weer niet voor alle items: soms is hergebruiken niet alleen beter voor het milieu, maar is het ook nog eens goed voor de portemonnee. Hergebruik [...]

Read more...
Evenement organiseren 2

Evenement organiseren: 15 tips

Wil je als bedrijf een evenement organiseren, dan komt daar heel veel bij kijken. Van een degelijke voorbereiding tot goede checks achteraf: je hebt heel wat te doen! Vaak wordt er dan ook samengewerkt tussen verschillende bedrijven om een evenement te organiseren. Dat hoeft echter niet perse, want dit is vooral afhankelijk van je doelstelling. Deze 15 tips helpen jou bij het organiseren van het perfecte evenement! Tip 1: bepaal doel en doelgroep Je kunt om verschillende redenen een evenement organiseren. [...]

Read more...

Waarom Holland Casino en Rabobank kozen voor herbruikbare naambadges

Er zijn al veel grote bedrijven die gebruik maken van herbruikbare naambadges. Echt opvallende concerns zijn het Holland Casino en de Rabobank. Het zijn zeer uiteenlopende bedrijven, die maar weinig overeenkomsten hebben. Dus waarom kozen al deze bekende concerns voor de herbruikbare naambadges van Uniq Print? Holland Casino Holland Casino is dé plek in Nederland om uitgebreid te gokken. Een avondje Holland Casino is een echte belevenis. Een rode loper, keurige bediening, strakke regels en een rustige sfeer zorgen dat iedereen [...]

Read more...

Hoog personeelsverloop? Kies voor naambadges!

Sommige bedrijven hebben een sterk personeelsverloop. Dat kan veroorzaakt worden doordat er veel flexwerkers zijn of omdat er regelmatig stagiairs aan de slag gaan. Verder kan personeelsverloop ook worden veroorzaakt door tijdelijke contracten die niet worden verlengd, of doordat er gebruik wordt gemaakt van uitzendkrachten. Wat is de beste manier van omgaan met een hoog personeelsverloop? In ieder geval moet het bedrijf zich daarop aanpassen door meer flexibiliteit te bieden. Een van de belangrijkste punten waar op gelet moet [...]

Read more...
software

Waarom online software ideaal is als u werkt vanuit meerdere locaties

Feitelijk zegt de titel al genoeg: online software is ideaal als u werkt vanuit verschillende locaties. Daar zijn verschillende redenen voor en dit geldt voor vrijwel alles wat u met uw bedrijf doet. Voor uw boekhouding, om uw medewerkers samen te laten werken over afstand en… voor naambadges! Dat laatste had u misschien nog niet bedacht, maar ook in het geval van naambadges is het echt handig om te werken met online software – zeker als u vanuit verschillende [...]

Read more...

Naambadges: de eerste stap in je verkoopproces

Ongeacht wat je wilt verkopen aan iemand: het verkoopproces is altijd ongeveer gelijk. Het begint met het uitzoeken van een potentiële klant en eindigt als het goed is met een succesvolle verkoop. Toch is de ene verkoper beter dan de ander, is het ene bedrijf beter in klanten werving dan de ander en kan er behoorlijk wat verschil zitten in de verschillende uitvoeringen van het verkoopproces. Wat veel mensen niet weten, is dat de sleutel tot een succesvolle verkoop [...]

Read more...